採用 Posted on 2024年6月5日2024年10月16日 常に一番高い時給でアルバイトを雇うコストコ なぜなのか? 2023年7月28日、今年度の最低賃金の改定について、全国平均の時給を過去最大の41円引き上げ、現在の最低賃金の全国平均である時給961円から、1,002円とする目安がまとまりました。全国平均の時給が1,000円を超える …
採用 Posted on 2024年5月8日2024年10月25日 最も活発なZ世代を惹きつけ維持する方法 1年で76名を採用した中小企業の採用戦略、評価制度解体新書をプレゼント中 ⇒【公式】https://empower-path.orgにアクセスしてPDFを無料ダウンロード 1990年代半ばから2010年代初 …
採用 Posted on 2024年4月22日2024年4月20日 今アメリカで注目されている職種5選!労働者の96%が新しい職を探している? アメリカでの求職状況 アメリカの求人サイトMonster.comによると、労働者の96%が2023年に新しい職を探しているそうです。 そして求職者のほぼ半数の40% が、インフレと支出の増加により、高い収入が必要であると …
採用 Posted on 2024年4月10日2024年4月10日 即戦力になるアルムナイ!採用のために企業が知るべき3つポイント アルムナイ採用を成功に導く3つのポイント アルムナイ採用を成功させるためのポイントを、ここでは3つ紹介します。 それは以下の通りです。 ①アルムナイとWin-Winの関係を構築する ②アルムナイが戻りやすい環境を作る ③ …
採用 Posted on 2024年3月25日2024年3月21日 その面接、必要ですか?【動画面接】を導入して選考プロセスを最適化しよう 動画面接(録画面接)とは? 動画面接とは、パソコンやスマートフォンに入れてあるビデオチャットをアプリで録画を行う面接のことです。 企業側は、あらかじめ録画しておいた面接動画を応募者へ送付します。それをもとに応募者は、回答 …
採用 Posted on 2024年3月18日2024年10月21日 【面接で優秀な人材を見抜く・育てる】オープンクエスチョンの活用法 オープンクエスチョンとは? オープンクエスチョンとは、回答者に自由な範囲で答えてもらうための質問方法です。 つまり、特定の正解を求めるのではなく、自分の意見や考えを自由に表現してもらうための質問です。 例えば、以下のよう …
採用 Posted on 2024年3月15日2024年4月30日 求人に応募が殺到!働き方改革で採用に成功した企業の具体例3選 働き方改革とは 働き方改革とは長時間労働の是正、フレキシブルな勤務形態の導入、テレワークの普及など、従業員が健康的かつ生産的に働ける環境を整える取り組みです。 この目的は、労働生産性の向上とワークライフバランスの実現にあ …
人材開発 採用 Posted on 2024年3月5日2024年3月6日 また新卒社員が辞めていった!若手早期退職をストップさせる方法は? 若手社員離職に悩む実態 2023年の民間調査によると、若手の離職に関する「課題感がある」「やや課題がある」という意識が合計で63%に上り、経営者たちが若手との関係に苦慮している現状が浮き彫りになりました。 引用:HR総研 …
採用 Posted on 2024年2月29日2024年10月21日 多忙な人事リーダーのための時間管理術 スタッフに採用業務を任せて効率的に時間を管理する方法。 【公式】https://empower-path.org/download-recruitment/にアクセスしてPDFを無料でダウンロード 限りない責任と向き合う …
採用 Posted on 2024年2月1日2024年2月1日 理想的な候補者の獲得・維持に必要不可欠な7つの採用戦略 人事リーダーとしてのあなたの目標は、会社にとって最高の人材を見つけ、採用することです。 そのためには、効果的でありながらも繰り返し使える、柔軟な採用戦略が必要です。 最も有能でスキルの高い人材の採用は、人事リーダーの46 …