人事リーダーとしてのあなたの目標は、会社にとって最高の人材を見つけ、採用することです。 そのためには、効果的でありながらも繰り返し使える、柔軟な採用戦略が必要です。 最も有能でスキルの高い人材の採用は、人事リーダーの46 …